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工作是最大的民生。为推动浦东新区以大学生为主的青年求职者高质量工作，新区工作促进中心于8月3日发动“E立方”工作室职业指导“百人团”锻炼方案，提高底层工作保证员的职业技能。
据悉，新区现在有1500余名底层工作保证员。新区就促中心于2021年建立“E立方”工作室，以探究（Exploration）、赋能（Empowerment）、工作（Employment）为方向，精准赋能、立异服务、完成工作，促进公共工作服务提级增效。
本次“百人团”锻炼方案以“E立方”工作室为基础，面对新区各街镇的工作保证员部队，环绕“规范、赋能、实战”三方面展开，方案打造一支更有职业能力和素养的“百人”底层工作指导部队。
新区就促中心相关负责人介绍，中心前期收集整理了应届高校毕业生和长期赋闲青年这两类工作集体的21个问题，撰写了《“E立方”职业指导工作手册》，包含对求职者的剖析、职业指导思路、职业指导方法和东西等。
“百人团”锻炼方案环绕《“E立方”职业指导工作手册》，着重协助百人团从识别求职者诉求开端，协助求职者自我察觉和认知、引导求职者设立方针，改善举动、加强支持，最终完成工作，然后提高工作率、提高工作质量。
期间，新区就促中心将环绕手册展开7次线上培训，并约请多名专家与参加锻炼方案的底层工作保证员一同，通过“实战”进一步提高工作指导、事例剖析报告撰写、职业指导东西运用、职业咨询心思技术运用等方面的能力。
据介绍，本次培训的师资团队包含上海市工作指导专家董峰、上海市青年“工作双指导”导师周敏，以及浦东新区工作促进中心首席职业指导师徐翠凤、唐英、杨晓静等多位专家。“他们将与工作保证员一同，参加详细的工作指导进程，随时为工作保证员剖析并供给协助。”新区就促中心相关负责人介绍。
据悉，本次“百人团”锻炼方案也是新区人社部门“家门口”服务能级提高的项目之一。新区就促中心表示，希望通过能级提高项目，进一步铸造底层工作指导部队，更好地展开“家门口”的工作指导服务，推动浦东青年求职者更稳定、充分、高质量工作。